Tras una rigurosa búsqueda, nos complace anunciar la contratación de Abby Grasso como nueva vicepresidenta de la división de Discapacidad Intelectual y Autismo (ID/A). Abby Grasso cuenta con una amplia experiencia en servicios humanos, incluyendo los cargos de directora de Desarrollo Comercial en el Hospital de Comportamiento Brooke Glen, directora ejecutiva de NAMI Montgomery County, directora ejecutiva de Plan y, más recientemente, directora de Operaciones en Hope's Destiny. Sus anteriores puestos ejecutivos la han preparado excepcionalmente para las exigencias de esta vicepresidencia. A medida que avanzamos hacia el futuro, nuestros objetivos serán impulsar el desarrollo de nuestro personal y aprovechar las oportunidades para brindar un apoyo más eficaz a las personas y sus familias.
El compromiso de Abby con la atención centrada en la persona y con enfoque en el trauma es profundamente personal. Su dedicación a las relaciones y su atención para maximizar las oportunidades de desarrollo para todos fueron factores clave que la convirtieron en la candidata ideal para este puesto. Su probada dedicación y éxito en la defensa de derechos a nivel local, estatal y nacional fue otra de las habilidades que la convierten en la candidata ideal para este puesto en este momento. Con los cambios nuevos y futuros en el sistema ODP, es fundamental contar con un lÃder experto y creativo que guÃe a los lÃderes de división y al equipo a través de todos los cambios, a la vez que adopta la innovación para brindar el mejor apoyo a quienes atendemos.
Si bien el cambio puede ser un desafÃo, confÃo en que el trabajo que realizamos hoy para fortalecer nuestra división de Discapacidad Intelectual y Autismo resultará en mejoras para nuestros clientes y nuestro personal. Nos entusiasma que Abby aporte su experiencia y creatividad para liderar nuestro sólido equipo de ID/A.
Jess Fenchel, Director de operaciones y programasEstoy encantada de que Abby se una a Access Services como lÃder en el puesto de Vicepresidenta de Discapacidad Intelectual y Autismo. Aporta una energÃa que invita a la vez a la innovación. Abby comparte los valores de Access Services, tiene experiencia en diversos sistemas de servicios y sabe cómo aprovechar el poder de la defensa. Se avecinan cambios en el sistema de servicios de IDA y Abby es la persona idónea para liderar los cambios externos e internos que garantizarán comunidades sólidas y vidas plenas para quienes servimos.
sue steege, Director Ejecutivo